UX designer

Ønsker du en designjobb med mening?

KLP søker to UX designere

I KLP forvalter vi pensjonen til 900 000 ansatte i kommune- og helse-Norge. Det krever kvalitet i alle ledd å skape løsninger som hjelper arbeidsgivere og deres ansatte å ta gode, informerte valg for nåtid og fremtiden når det gjelder noe så komplekst som pensjon. KLP leter nå etter to UX designere som vil bidra til å utvikle våre digitale tjenester innen pensjon, bank, forsikring og fond.

Som UX designer hos oss vil du bli en del av avdelingen Design, brukeropplevelse og innovasjon, som tilhører divisjonen Forretningsutvikling. Vi er et engasjert fagmiljø med ansvar for digital brukeropplevelse på tvers av alle forretningsområdene i KLP. Hos oss får du jobbe med tjenester som betyr noe i folks liv. Du vil blant annet bidra til å gjøre pensjon enklere å forstå, hjelpe medlemmer og kunder med å ta gode valg, og utvikle løsninger som gjør hverdagen enklere både for brukerne våre og for dem som jobber i KLP.

For å lykkes i stillingen tror vi du har god forretningsforståelse, høy gjennomføringsevne og gode kommunikasjonsevner. Du trives med komplekse problemstillinger, liker å samarbeide tett med andre fagområder og er opptatt av å lære, dele og bidra til et godt fagmiljø.

Hva går jobben ut på?

Du vil jobbe i tverrfaglig smidig team med å utvikle og forbedre digitale tjenester fra innsikt til ferdig løsning. Du brenner for å sette brukeren i sentrum og har et helhetlig blikk på hvordan vi stadig kan forbedre brukerreisen på tvers av våre kanaler og brukerflater. Du vil være med å videreutvikle vårt designsystem i samarbeid med utviklingsteamet og andre interessenter.

Vi er opptatt av hvordan kunstig intelligens vil påvirke digitale tjenester, brukeropplevelser og designrollen fremover. Derfor ser vi etter deg som er nysgjerrig på ny teknologi og som ønsker å utforske hvordan kunstig intelligens kan brukes i kundeopplevelsen.

Hvilken kompetanse er viktig i denne rollen:

• Høyere relevant utdanning og minst 2 års erfaring som designer

• Du er trygg på designmetodikk og har erfaring med å lede og fasilitere designprosesser fra innsikt til konsept, design og implementering.

• Du har erfaring med å innhente, analysere og omsette innsikt, brukerbehov og forretningskrav til gode løsninger.

• Kan kombinere det visuelle og funksjonelle formspråket for å kommunisere innhold og skape relevante og brukervennlige løsninger

• Erfaring med designverktøy som Figma

• Du har gode kommunikasjonsevner og evne til å skape forståelse for designfaglige vurderinger

• Kunnskap om universell utforming og WCAG er ønskelig

• Det er en fordel med bakgrunn fra større organisasjoner og erfaring fra å jobbe i tverrfaglig smidig team

Du må beherske norsk både skriftlig og muntlig

Hva kan vi tilby deg?

Hos oss vil du få spennende utfordringer i et stort selskap med et viktig samfunnsoppdrag: å gi ansatte i kommune‑ og helse‑Norge en trygg og konkurransedyktig pensjon, og gode finans- og forsikringstjenester.

Vi har et godt arbeidsmiljø med kompetente og engasjerte medarbeidere, og en arbeidshverdag som legger til rette for god balanse mellom jobb og fritid – uansett livsfase. Hos KLP får du en av Norges beste pensjonsordninger, solide velferdstilbud og tilgang til flotte treningsfasiliteter og KLPs feriehytter. KLP-huset ligger sentralt i Bjørvika, rett ved Oslo S.

Hvis dette er en stilling som høres interessant ut for deg så håper vi du sender oss noen ord om hvorfor du vil jobbe hos oss, CV og lenke eller PDF til din portefølje innen søknadsfrist 17.08.2026. Søknader vurderes fortløpende.

For spørsmål ta kontakt med Anne Authen, Direktør for seksjon Design, brukeropplevelse og innovasjon, på mobil 95 10 83 82.

KLP samarbeider med Semac, som gjennomfører bakgrunnssjekk av den som tilsettes. Formålet er å verifisere CV, annen søknadsdokumentasjon og sikre lik og objektiv behandling. Dersom stillingen krever autorisasjon og/eller godkjenning av egnethet, forutsettes fremlagt politiattest.

KLP

KLP startet som et spleiselag av små kommuner over hele landet. I dag er vi Norges største pensjonsselskap og er over 1000 ansatte fordelt på kontorer i Oslo, Bergen og Trondheim. Alle som jobber hos oss, er på hver sin måte, og med hver sin bakgrunn en del av vårt mangfold. Vi er opptatt av at alle skal behandles med likeverd og respekt og i KLP skal alle få lov til, og ha mulighet til å være den de er. Vi har troen på at et arbeidsliv preget av likestilling og mangfold gjør at vi sammen vil skaper innovasjon, vekst og verdiskaping.

Vi er et annerledes finansselskap, fordi våre kunder eier oss. All vår verdiskapning kommer kundene til gode. Vi leverer trygge og konkurransedyktige pensjons-, finans- og forsikringstjenester til kommuner, fylkeskommuner og helseforetak, samt deres virksomheter og ansatte. Samtidig som KLP leverer trygg og konkurransedyktig pensjon, skal vi bidra til at verden når målene vi har satt i FNs bærekrafts mål og Parisavtalen. Vi jobber bredt med flere temaer og problemstillinger knyttet til samfunnsansvar.