Team lead de desarrollo Java & Angular
TECDATA ENGINEERING · A Coruña, Galicia, Spain
IT Services and IT Consulting · 201-500 employees
About the role
Lead a development team and collaborate with the Technology Directorate to plan tasks and define the architecture of a proprietary SaaS solution. Responsibilities include requirement gathering with clients and managing the execution of development tasks and incident resolution.
What they look for
Requirements
Requires a degree in Computer Engineering and at least 6 years of experience with Java and 2-3 years with Angular. Candidates must have 1-2 years of experience as a Development Team Lead managing technical teams.
Benefits
Full description
Estamos en busca de un perfil de Team lead de desarrollo Java & Angular para liderar un equipo de desarrollo y colaborar en la evolución de una solución software SaaS propietaria en plena expansión. La persona seleccionada trabajará junto a la Dirección de Tecnología, participando tanto en la planificación y gestión del equipo como en el desarrollo y la definición de la arquitectura de la solución.
Funciones principales
- Colaborar con la Dirección de Tecnología en la planificación de tareas y nuevas funcionalidades.
- Mantener reuniones con consultoría de negocio y clientes para la toma de requisitos.
- Planificar, gestionar y controlar las tareas asignadas al equipo de desarrollo.
- Definir y gestionar la arquitectura de sistemas para la incorporación de nuevas funcionalidades y tecnologías.
- Colaborar con el equipo en tareas de desarrollo y resolución de incidencias.
Requisitos
- Grado en Ingeniería Informática (imprescindible).
- Experiencia demostrable de al menos 6 años desarrollando con Java.
- Experiencia demostrable de 2-3 años desarrollando con Angular.
- Experiencia de al menos 1-2 años como Jefe de Equipo de Desarrollo gestionando pequeños equipos técnicos (no se valorará únicamente experiencia como mentor de perfiles junior).
- Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
- Acostumbrado/a a la planificación, organización y seguimiento de tareas.
Condiciones laborales
- 🌟 Contrato indefinido.
- 🌟 Puesto estable con proyección de crecimiento.
- 🌟 Modalidad 100% remota, con onboarding inicial presencial de 3-4 semanas en Santiago de Compostela.
- 🌟 Desarrollo profesional dentro de una empresa tecnológica en expansión.
- 🌟 Jornada completa con horario intensivo los viernes y durante el verano.
- 🌟 Retribución variable ligada al desempeño y crecimiento de la compañía.
📩 Si estás interesado/a en esta oportunidad, inscríbete y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible.
