Frontend Developer Vue.js

Samenvatting

Voor het Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) zijn wij op zoek naar een ervaren Frontend Developer Vue.js. Je gaat aan de slag binnen het programma PGB 2.0, waar je verantwoordelijk bent voor het ontwikkelen, verbeteren en onderhouden van moderne frontend-applicaties. Je bewaakt de kwaliteit van de code, zorgt voor optimale toegankelijkheid volgens WCAG 2.1 en werkt samen met business en IT aan een toekomstbestendige digitale zorgomgeving.

Salarisindicatie: €5.000 - €5.900 bruto per maand (o.b.v. 40 uur).

Knock-out criteria

Voldoe je niet aan onderstaande eisen? Dan kunnen wij je helaas niet voorstellen.

• HBO werk- en denkniveau.

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Frontend Developer.

• Minimaal 3 jaar ervaring met het toepassen van WCAG 2.1.

• Ervaring met Agile softwareontwikkeling.

• Ervaring met geautomatiseerd testen in Cypress of vergelijkbare frameworks.

• Ervaring met Vue.js.

• Ervaring met kwaliteitsgericht ontwikkelen volgens ISO25010.

• Kennis van OWASP Top 10.

• Goede beheersing van de Nederlandse taal.

• Je bent woonachtig in Nederland.

• Je bent beschikbaar voor een detacheringsdienstverband.

Deze functie is niet passend wanneer

• Je voornamelijk backendontwikkeling hebt gedaan.

• Je geen ervaring hebt met WCAG 2.1.

• Je geen ervaring hebt met Vue.js.

• Je geen ervaring hebt met geautomatiseerd testen.

• Je geen ervaring hebt met Agile softwareontwikkeling.

• Je de Nederlandse taal onvoldoende beheerst.

Wat ga je doen

• Ontwikkelen van frontend-functionaliteiten voor PGB 2.0.

• Ontwerpen van onderhoudbare en toekomstbestendige code.

• Verbeteren van bestaande applicaties volgens de Boy Scout Rule.

• Waarborgen van toegankelijkheid conform WCAG 2.1.

• Ontwikkelen en onderhouden van geautomatiseerde tests in Jest en Cypress.

• Documenteren van componenten in Storybook.

• Samenwerken met business stakeholders en ontwikkelteams.

• Bijdragen aan kwaliteitsverbetering volgens ISO25010.

• Toepassen van veilige ontwikkelprincipes volgens OWASP.

• Werken binnen Scrum- en Kanban-teams.

• Zelfstandig plannen, uitvoeren en bewaken van werkzaamheden.

• Actief bijdragen aan de verdere professionalisering van de PGB 2.0-omgeving.

Wat breng je mee

• HBO werk- en denkniveau.

• Minimaal 3 jaar ervaring als Frontend Developer.

• Ervaring met Vue.js.

• Ervaring met Cypress en Jest.

• Kennis van WCAG 2.1.

• Ervaring met ISO25010.

• Kennis van OWASP Top 10.

• Ervaring met Storybook.

• Zelfstandige en proactieve werkhouding.

• Sterke communicatieve vaardigheden.

Pré

• Ervaring met KnockOut Framework.

• Ervaring met PGB-processen.

• Ervaring binnen de Rijksoverheid.

• Ervaring met complexe Agile softwareontwikkeltrajecten.

• Ervaring met Design Patterns.

• Ervaring met digitale dienstverlening binnen de zorg.

Over de organisatie

Je gaat aan de slag bij iRealisatie, de softwareontwikkelafdeling van het Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport. Binnen het programma PGB 2.0 werk je aan de verdere digitalisering van de zorg en draag je bij aan moderne softwareoplossingen waarmee burgers hun persoonsgebonden budget eenvoudiger kunnen beheren. Je komt terecht in een multidisciplinair Agile-team waar kwaliteit, toegankelijkheid, privacy en security centraal staan.

Praktische informatie

• Locatie: Den Haag.

• Hybride werken: Ja.

• Startdatum: 10 augustus 2026.

• Uren: 24 tot 36 uur per week.

• Salarisindicatie: €5.000 - €5.900 bruto per maand (o.b.v. 40 uur).

• Dienstverband: Detachering.

• CV dient in PDF-formaat te worden aangeleverd.

• CV dient in het Nederlands te zijn opgesteld.

• Maximale lengte CV: 5 pagina’s.

• Motivatie is verplicht.

• Screening: niet van toepassing.

Sollicitatie

Ben jij een ervaren Frontend Developer met ruime ervaring in Vue.js, WCAG 2.1 en moderne frontendontwikkeling? Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie.

Voldoe je niet volledig aan de genoemde knock-outcriteria? Dan kunnen wij je helaas niet voorstellen voor deze opdracht.

Waarom kiezen voor Workbuddy?

Bij Workbuddy draait alles om groei. Jouw groei. Wij begeleiden je niet alleen, maar vertegenwoordigen je ook. Zie ons als jouw zakenwaarnemer op de arbeidsmarkt. Iemand die jouw belangen behartigt, jouw talenten scherp in beeld brengt en ervoor zorgt dat jij op de plek terechtkomt waar je het meeste impact kunt maken.

Wij begrijpen dat een baan snel gevonden kan zijn. Een baan die echt bij je past bij een werkgever die jouw potentie ziet en helpt ontwikkelen is een ander verhaal. Daarom gaan wij verder dan de standaard manier van recruitment. We denken met je mee, adviseren je eerlijk en openen deuren die je anders misschien niet had gezien.

Onze slogan Come grow with us is geen marketingtekst maar een belofte. Wij investeren in jouw ontwikkeling, voeren regelmatig persoonlijke gesprekken over je loopbaan en zorgen dat je de juiste tools krijgt om het beste uit jezelf te halen. Zo bouwen we samen aan resultaten waar jij trots op bent.

Kies voor Workbuddy als je wilt groeien, gezien wilt worden en een partner wilt die jouw carrière met dezelfde ambitie benadert als jijzelf.