Capgemini

Java Developer_Microservizi

Capgemini · Bologna, Emilia-Romagna, Italy · €31K–€40K/yr

IT Services and IT Consulting · 10,001+ employees

Jun 25
Mid (2-5 yrs) Full-time Italy
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About the role

Design and develop high-scalability backend applications and microservices using Java 17 and Spring Boot. Manage application deployment in AWS environments using Docker, Kubernetes, and Helm while collaborating with DevOps teams.

What they look for

Java 17 Spring Framework Spring Boot NoSQL AWS Amazon EKS Docker Kubernetes Helm Microservices Architecture Backend Development Problem Solving

Requirements

Requires solid experience as a Java Developer with deep knowledge of Java 17, Spring Boot, and NoSQL databases. Proficiency in cloud environments, specifically AWS, and container orchestration tools like Kubernetes is essential.

Benefits

Remote work options Flexible hours Work-life balance support Professional growth paths Inclusive work environment

Full description

Java developer_Microservizi

In Capgemini Engineering, leader mondiale nei servizi di ingegneria, uniamo un team globale di talenti dell’ingegneria, scienza e tecnologia per aiutare le aziende più innovative del mondo a liberare il loro potenziale. Dai veicoli autonomi ai robot salva-vita, le nostre persone esperte in tecnologia digitale e software pensano fuori dagli schemi, offrendo servizi unici di ricerca e sviluppo e ingegneria in tutti i settori. Unisciti a noi per una carriera ricca di opportunità, dove potrai fare la differenza, in un ambiente in cui ogni giorno è unico.

IL TUO RUOLO

In Capgemini Engineering, siamo alla ricerca di un Java Developer da inserire in team tecnologicamente avanzati, coinvolti nello sviluppo e nell’evoluzione di applicazioni enterprise ad alta scalabilità, basate su architetture cloud-native e microservizi.

La risorsa avrà un ruolo chiave nella progettazione tecnica, nello sviluppo e nel supporto alle scelte architetturali dei progetti.

Responsabilità:

• Progettazione e sviluppo di applicazioni backend in Java (versione 17 o superiore)

• Sviluppo di microservizi basati su Spring / Spring Boot

• Integrazione e gestione di database NoSQL

• Deploy e gestione delle applicazioni in ambiente AWS, con particolare focus su EKS

• Utilizzo di Docker, Kubernetes e Helm per la gestione dei container e dei rilasci

• Collaborazione con team DevOps e altri stakeholder tecnici

LE TUE CARATTERISTICHE

  • Solida esperienza come Java Developer in contesti complessi e strutturati
  • Ottima conoscenza di Java >= 17
  • Conoscenza approfondita di Spring Framework / Spring Boot
  • Esperienza con database NoSQL
  • Buona padronanza dei cloud
  • Utilizzo professionale di Docker, Kubernetes
  • Familiarità con architetture a microservizi
  • Buone capacità di problem solving e attitudine al lavoro in team

PERCHE' TI PIACERA' LAVORARE CON NOI

  • Riconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e vita lavorativa;
  • Al centro della nostra missione c'è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell'esplorare un mondo di opportunità;
  • Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie, stili di comunicazione e comportamenti.

Location: Modalità di lavoro ibrida presso una delle sedi Capgemini Engineering Italy

Tipo di Contratto: contratto a tempo indeterminato

Inquadramento: CCNL Commercio 2° livello

Mansione: Software Engineer

Retribuzione Annua Lorda (RAL): €31,270 a €40,150

La fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di trasparenza retributiva.

Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione di ingresso. La retribuzione che sarà proposta all’esito del processo di selezione sarà determinata sulla base delle competenze, dell’esperienza professionale, del livello di seniority e delle caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di classificazione aziendale, nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.

SUL GRUPPO CAPGEMINI

Capgemini è un partner globale per la trasformazione tecnologica e di business delle aziende, che sfrutta la potenza dell’AI per offrire valore ai propri clienti. Immaginiamo il futuro delle organizzazioni e lo trasformiamo in realtà grazie all’AI, alla tecnologia e alle persone. Forti di quasi 60 anni di esperienza, siamo un gruppo responsabile e diversificato di oltre 420.000 persone presente in più di 50 paesi nel mondo. Forniamo servizi e soluzioni end-to-end grazie alla nostra profonda esperienza settoriale e a un solido ecosistema di partner, facendo leva sulle nostre competenze in ambito di strategia, tecnologia, progettazione, ingegneria e gestione operativa. Nel 2025 il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 22,5 miliardi di euro.

Make it real. | www.capgemini.com

Candidati ora!

L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del ‘99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

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