Senior DevOps Engineer (m/w/d) – IAM & OpenShift Umfeld – Öffentlicher Sektor / 100% Remote (innerhalb Deutschland)

#Tasks

Wir bei ACT Digital sind Full-Service IT-Dienstleister und haben kürzlich einen großen Rahmenvertrag im öffentlichen Sektor gewonnen. Zur Verstärkung unserer bestehenden Teams suchen wir ab sofort festangestellte Mitarbeitende (m/w/d), die unser Projekt langfristig unterstützen und Teil unseres Experten-Teams werden möchten.

Das Setting

• Projekt: Öffentlicher Dienst – moderne IAM- & Plattformlandschaft
• Start: ab sofort
• Auslastung: Vollzeit, 5 Tage/Woche
• Einsatzort: 100 % remote innerhalb Deutschlands, einzelne On-Site-Termine möglich
• Sprache: Deutsch fließend (mind. C1)
• Wichtig: Wohnsitz in Deutschland. Vorlage eines aktuellen polizeilichen Führungszeugnisses vor Arbeitsantritt – dies ist eine zwingende Anforderung des Auftraggebers (öffentliche Behörde). Bereitschaft zur erfolgreichen Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach § 9a BSG (SÜ2). Die Einleitung erfolgt nach Vertragsunterzeichnung.

Deine Aufgaben

• Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines
• Deployment, Automatisierung und Betrieb von Anwendungen in OpenShift
• Integration & Betrieb moderner Identity- & Access-Management-Komponenten (OAuth2, OIDC, SAML)
• Analyse und Behebung von Störungen in komplexen Plattformumgebungen
• Infrastrukturautomatisierung mittels Terraform, Ansible und weiteren IaC-Tools
• Monitoring, Logging & Performance-Optimierung
• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen nach etablierten Standards
• Enge Zusammenarbeit mit Architektur, Entwicklung und Security-Teams

#You

Dein Profil• Mehrjährige Erfahrung (5+) als DevOps Engineer oder Plattform Engineer im Kubernetes/OpenShift-Umfeld

• Sehr gute Kenntnisse in CI/CD (GitLab, Jenkins) sowie Container-Technologien
• Erfahrung im Bereich IAM (OAuth2, OIDC, SAML) 
• Sicherer Umgang mit Infrastructure as Code (Terraform, Ansible)
• Erfahrung im Betrieb containerisierter Anwendungen
• Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
• Fließendes Deutsch zwingend

Nice to have

• Projekterfahrung im öffentlichen Sektor
• Erfahrung mit IBM Verify Access, IGI oder Directory Services
• Erfahrung mit automatisierten, hochverfügbaren Plattformlandschaften

About us

Warum ACT Digital? Wir bieten dir:

• 30 Tage Urlaub pro Jahr (für eine 5-Tage Arbeitswoche)
• Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit
• Aktive Karriereplanung inkl. kontinuierlicher Weiterbildungen
• Große Auswahl an Benefits wie z.B. ein Jobrad-Leasing, Wellpass, FINN JobAuto, hrmony Benefits uvm.
• Individuelle Gehaltsbestandteile wie z.B. Zuschuss zur Mobilität (Deutschlandticket) und Essenszuschüsse
• Attraktive Bezuschussung zur Betrieblichen Altersvorsorge
• Social Events (vor Ort + Online)

Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! ✨

act digital ist seit 2011 Partner für digitale Transformation und IT-Sicherheit. Unser Anspruch: Technologie sicher, resilient und zukunftsfähig machen. Dafür verbinden wir strategische Beratung, Security Engineering und Cloud-Expertise mit der Stärke unserer Nearshore-Teams in Portugal, Polen und Brasilien. So liefern wir deutsche Qualität kombiniert mit internationaler Skalierbarkeit. Unsere Schwerpunkte:

• Cyber- & OT-Security: Penetrationstests für Software, Hardware und Cloud, Produktsicherheitsanalysen, Security by Design, Bedrohungs- & Schwachstellenanalysen in IT- und OT-Umgebungen
• Cloud & Digitalisierung: Sichere Cloud-Architekturen, Modernisierung bestehender Systeme, Migration & Betrieb
• Security Engineering: Entwicklung und Integration sicherer Systeme, moderne Kryptografie inkl. Post-Quantum-Verfahren
• Compliance & Standards: Beratung und Umsetzung von NIS2, ISO 27001, TISAX, ISO 21434 (Automotive) und IEC 62443 (OT Security)
• Nearshoring: Skalierbare Projektteams aus unseren internationalen Delivery Centern – effizient, agil und hochqualitativ

Mit tiefem technologischem Know-how, internationaler Erfahrung und einer klaren No-Bullshit-Mentalität begleiten wir unsere Kunden dabei, Sicherheit, Resilienz und Innovationskraft nachhaltig zu stärken.