Controller / Business Analyst Versicherungsvertrieb (m/w/d)
R+V Allgemeine Versicherung AG Wiesbaden, Hesse, Germany
Insurance · 10,001+ employees
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About the role
Analyze sales performance and key business metrics, prepare forecasts and regular reports, and explain results and recommended actions to sales leaders. Develop performance-management solutions, dashboards, and reporting systems; improve planning and analysis processes; and advise and train sales managers.
What they look for
Requirements
A degree in business or a comparable qualification is required, with a focus on controlling, finance, or business management; relevant experience in sales controlling or business steering is sought, ideally in insurance or financial services. Candidates should have strong analytical and communication skills, knowledge of BI applications, SQL, and database analysis, ideally including Cognos/BI and SAP, and be proficient in Microsoft Office; very good German is required.
Benefits
Full description
Unternehmensbeschreibung
Als Controller/ Business Analyst Versicherungsvertrieb (m/w/d) in der Region Rhein/ Main machst Du die Performance unserer Agenturen und Vertriebspartner sichtbar und sorgst über klare Vertriebskennzahlen für eine wirksame, ergebnisorientierte Steuerung der Kunden- und Vertriebsdirektion Generalagenten/ GenoPartner.
Du arbeitest eng mit den Führungskräften im Vertrieb zusammen, kommentierst Ergebnisse verständlich und entwickelst eigenständige Lösungsansätze für eine starke Geschäftsentwicklung im Versicherungsvertrieb.
Standort: Wiesbaden oder Frankfurt am Main (hybrid möglich)
Stellenbeschreibung
- Vertriebszahlen im Blick
Analyse und Aufbereitung der vertrieblichen Geschäftsentwicklung über alle relevanten Kennzahlen sowie Erstellung von Hochrechnungen, Prognosen und regelmäßigen Reports (Monats, Quartals- und Adhoc-Auswertungen).
- Klartext zu Ergebnissen
Fachkundige Kommentierung der Resultate, Aufzeigen von Handlungsbedarfen und Handlungsoptionen sowie Mitwirkung bei Planung, Zielverteilung und Soll-Ist-Abgleichen.
- Ideen für Lösungen
Entwicklung eigenständiger Lösungsansätze, Übernahme von Projekten und Sonderaufgaben, um die Performance-Steuerung der Kunden- und Vertriebsdirektion Generalagenten/GenoPartner kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Dashboards, die helfen
Weiterentwicklung von Anwendungen, Dashboards und Reports sowie systemische Arbeiten an DataWarehouse- und Vertriebsinformationssystemen.
- Prozesse schlank machen
Optimierung von Prozessen rund um Planung, Analyse, Reporting und Steuerung.
- Sparring für Vertrieb
Ansprechpartner (m/w/d) für Führungskräfte im Vertrieb, betriebswirtschaftliche Beratung, Schulung in steuerungsrelevanten Anwendungen und Erstellung schlüssiger Präsentationen für Management- und Vertriebsmeetings.
Qualifikationen
- Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen, Unternehmensführung oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Berufserfahrung im (Vertriebs-)Controlling, in der Steuerung von Vertriebseinheiten, Vertriebsentwicklung oder Unternehmenssteuerung – idealerweise in der Versicherungs- oder Finanzdienstleistungsbranche.
- Ausgeprägte Analyse- und Konzeptionsstärke, verantwortungsbewusste und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Kommunikationsstarker Teamplayer mit Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie der Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich aufzubereiten und zu präsentieren.
- Fundierte Kenntnisse in BI-Anwendungen, SQL und Datenbankauswertungen; idealerweise Erfahrung mit Cognos/BI und SAP.
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, Access und PowerPoint.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Zusätzliche Informationen
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.
R+V BKK: Unsere Betriebskrankenkasse bietet Dir über den gesetzlichen Standard hinaus zahlreiche Gesundheitsleistungen, attraktive Bonusprogramme sowie zusätzliche Angebote rund um Vorsorge, Prävention und Zahnmedizin.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.
- Beschäftigungsart: Vollzeit
- Vertragsart: Innendienst Unbefristet
- Organisationseinheit: VH-OS-VS-OP Operative Performance Steuerung 00191717
- Laufbahn: Fach
- Tätigkeitsanteil: 100%
- R+V Standort: Wiesbaden
- Laufbahnstufe: 3
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