Senior Consultant IT – Transformation Digitale & IA – Power BI – Paris H/F

Chez SUPTAL, nous recrutons avant tout des personnes, pas juste des CV. Notre mission est de vous aider à trouver le poste qui vous correspond réellement. Aujourd'hui, nous recherchons un Senior Consultant IT H/F pour l'un de nos clients, une entreprise spécialisée dans le conseil en transformation digitale par l'Intelligence Artificielle à Paris.

Mission et valeurs de notre client :

Notre client est un cabinet de conseil à taille humaine, reconnu pour son expertise pointue en transformation digitale et en intégration de solutions d'Intelligence Artificielle. Animé par une culture de l'excellence et de l'innovation, il accompagne des entreprises de toutes tailles dans la modernisation de leur organisation et de leurs processus métiers. L'esprit d'équipe, l'autonomie et la montée en compétences continue sont au cœur de son ADN.

Enjeux et missions du poste :

En tant que Senior Consultant IT, vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement des clients dans leurs projets de transformation. Vos missions principales sont les suivantes :

• Analyser les besoins métiers et technologiques des clients et formuler des recommandations stratégiques adaptées, en vous appuyant notamment sur des livrables de reporting et de visualisation construits sous Power BI.

• Piloter des projets de transformation digitale de bout en bout, de la phase de cadrage jusqu'à la livraison.

• Concevoir et déployer des solutions intégrant des technologies d'IA (automatisation, machine learning, IA générative, etc.) et des tableaux de bord Power BI permettant aux équipes clients de piloter leur activité en temps réel.

• Animer des ateliers de travail, former les utilisateurs à la prise en main des outils de reporting et assurer la conduite du changement auprès des équipes client.

• Contribuer au développement commercial du cabinet : rédaction de propositions, participation à des appels d'offres.

• Participer activement à la vie interne du cabinet et au mentoring des consultants juniors, en particulier sur les sujets data visualisation et Power BI.

Environnement technique :

Vous évoluerez dans un environnement technologique moderne et en constante évolution. Les technologies et méthodologies couramment utilisées incluent Power BI (modélisation DAX, Power Query, déploiement via Power BI Service et passerelles de données), les plateformes cloud (AWS, Azure, GCP), les outils d'IA et de data science, les frameworks Agile et SAFe, ainsi que les solutions de gestion de projet et de collaboration (Jira, Confluence, Miro). Une appétence marquée pour les usages de l'IA générative (LLM, RAG, prompt engineering) et pour l'intégration de capacités IA au sein de rapports Power BI est un vrai plus.

Votre future équipe :

Vous rejoignez une équipe de consultants seniors et de managers passionnés, organisée en practice métier. L'ambiance est collaborative et bienveillante, avec de vraies opportunités d'expression et d'initiative. Vous reportez directement à un Associate Partner qui vous accompagnera dans votre développement de carrière.

À propos de vous :

• Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience en cabinet de conseil IT ou en transformation digitale.

• Vous maîtrisez Power BI de manière avancée : modélisation de données, écriture de mesures DAX complexes, Power Query, et déploiement de rapports en environnement d'entreprise via Power BI Service.

• Vous avez une bonne compréhension des enjeux business et une réelle capacité à traduire des données complexes en insights actionnables pour vos clients.

• Vous êtes à l'aise en gestion de projet et dans des environnements multi-interlocuteurs (DSI, directions métiers, CODIR).

• Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un excellent sens de la communication, à l'oral comme à l'écrit.

• Vous avez un intérêt marqué pour l'IA et les nouvelles technologies, idéalement une première expérience sur des projets IA ou data.

• Votre niveau d'anglais est professionnel (environnement potentiellement international).

Contrat et rémunération :

CDI – Cadre. Rémunération selon profil et expérience, complétée par une part variable liée à la performance individuelle et collective.

Avantages proposés :

• Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100 %.

• Tickets restaurant.

• Plan de formation ambitieux et accès à des certifications reconnues (cloud, IA, gestion de projet, Microsoft Power BI).

• Participation aux événements internes, conférences et publications sectorielles.

• Perspectives d'évolution rapides vers un poste de Manager.

Processus de recrutement :

• Étape 1 : Échange téléphonique de qualification avec SUPTAL (30 minutes).

• Étape 2 : Entretien RH avec le cabinet client (45 minutes).

• Étape 3 : Entretien technique et mise en situation avec un fondateur du cabinet (1h)

Si cette opportunité correspond à vos attentes, nous serions ravis d'échanger avec vous. Nous nous engageons à vous répondre sous 24 heures ouvrées.