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Encora

Mid QA Functional Engineer

Encora Lima, Lima, Peru

IT Services and IT Consulting · 5,001-10,000 employees

5 h ago
qa Mid (2-5 yrs) Full-time Peru
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About the role

The candidate will design and execute functional, integration, regression, and performance test cases for web, mobile, and banking applications. They will also collaborate with development and business teams to manage defects, analyze logs, and participate in Agile ceremonies.

What they look for

QA Functional Testing JMeter Jira Xray Gherkin Banking Testing SQL API Testing Agile Testing Scrum Kanban Postman SOAPUI New Relic WinSCP MySQL Java

Requirements

The role requires at least 3 years of experience in functional software testing within the banking sector and proficiency in Agile methodologies. Candidates must hold a degree in Systems, Informatics, or Software Engineering and possess technical skills in Jira, Xray, Gherkin, SQL, and performance testing tools.

Full description

Habilidades clave: QA Functional Testing, JMeter, Jira Xray, Gherkin, Banking Testing, SQL, API Testing, Agile Testing.

Experiencia: +3 años de experiencia en Quality Assurance funcional, pruebas de software y validación de aplicaciones en entornos ágiles y bancarios.

Ubicación: Lima, Perú.

Modalidad: Híbrida.

En Coforge estamos buscando Mid QA Functional Engineer (#20789-3-14) con el siguiente perfil.

Responsabilidades principales

  • Diseñar y ejecutar casos de prueba funcionales para aplicaciones web, móviles y servicios.
  • Analizar historias de usuario y validar criterios de aceptación funcionales.
  • Ejecutar pruebas funcionales, integración, regresión, smoke y rendimiento.
  • Diseñar escenarios de prueba utilizando Gherkin y herramientas de gestión de calidad.
  • Realizar validaciones de canales digitales bancarios.
  • Gestionar evidencias, incidencias y seguimiento de defectos.
  • Ejecutar consultas a bases de datos para validación de información.
  • Realizar revisiones y análisis de logs de aplicaciones y servicios.
  • Participar activamente en ceremonias ágiles Scrum y Kanban.
  • Brindar soporte funcional y transferencia de conocimiento a nuevos integrantes del equipo.
  • Colaborar con equipos de desarrollo y negocio para garantizar la calidad de los entregables.

Requisitos indispensables

  • +3 años de experiencia en pruebas funcionales de software.
  • Experiencia trabajando en proyectos ágiles.
  • Experiencia en pruebas funcionales dentro del sector bancario.
  • Experiencia diseñando casos de prueba y aplicando técnicas de diseño de pruebas.
  • Experiencia utilizando:
  • Jira.
  • Xray.
  • Gherkin.
  • Experiencia ejecutando pruebas de rendimiento con JMeter.
  • Conocimiento de canales digitales bancarios.
  • Experiencia revisando logs mediante:
  • WinSCP.
  • New Relic.
  • Experiencia validando servicios mediante:
  • Postman.
  • SOAPUI.
  • Experiencia trabajando con bases de datos:
  • SQL.
  • MySQL.
  • Conocimiento de metodologías ágiles:
  • Scrum.
  • Kanban.
  • Lean.

Requisitos deseables

  • Conocimiento de Java.
  • Experiencia en automatización de pruebas web.
  • Experiencia utilizando:
  • Selenium.
  • Serenity BDD.
  • Screenplay.
  • Rest Assured.
  • Appium.
  • Experiencia en automatización de pruebas móviles Android e iOS.
  • Experiencia integrando pruebas automatizadas en pipelines CI/CD.
  • Conocimiento de sistemas IBM:
  • CICS.
  • ZOC7.
  • Experiencia en pruebas de APIs REST y SOAP.
  • Conocimiento de prácticas de calidad y automatización en entornos bancarios.

Habilidades blandas

  • Comunicación efectiva.
  • Pensamiento analítico.
  • Resolución de problemas.
  • Trabajo colaborativo.
  • Adaptabilidad.
  • Orientación a resultados.
  • Proactividad.
  • Atención al detalle.
  • Capacidad de aprendizaje continuo.
  • Capacidad para compartir conocimiento y capacitar equipos.

Formación académica

  • Bachiller o Titulado en:
  • Ingeniería de Sistemas.
  • Ingeniería Informática.
  • Ingeniería de Software.
  • Carreras afines.

Publicado el: 05-11-2026.

En Coforge, contratamos profesionales únicamente en función de sus habilidades y calificaciones, y no discriminamos en función de la edad, discapacidad, religión, género, orientación sexual, estado socioeconómico o nacionalidad.

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